Здравствуйте В ТК написано "Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала" Тогда если работник уходит в отпуск 04.12.12, то 30.11 выплата при пятидневке, и 01.12. при шестидевке. Так правильно
Comments
Добрый день, 01.12. если выплату вы сделаете из кассы, если на карточку, то банки по субботам не работают. Нужно помнить что это крайний срок выдачи, раньше можно выдать.
Добрый день! Лучше отпускные выплатить 30 ноября, на карточку или через кассу.
Добрый день! Мы выдаем по кассе. Я видел, что вы где-то писали 3 рабочих дня, хотя в ТК нечего несказанно по рабочие дни.
Цитата: Добрый день! Мы выдаем по кассе. Я видел, что вы где-то писали 3 рабочих дня, хотя в ТК нечего несказанно по рабочие дни.
Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы ... При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.
Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.
Цитата: Здравствуйте В ТК написано "Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала"Тогда если работник уходит в отпуск 04.12.12, то 30.11 выплата при пятидневке, и 01.12. при шестидевке. Так правильно
Здравствуйте! В соответствии со ст. 136 ТК РФ срок выплаты отпускных предусмотрен не позднее чем за три дня до начала отпуска и не просматривается зависимость этого срока ни от рабочих дней, ни от продолжительности рабочей недели. Следовательно , от 04 декабря отсчитываем три календарных дня (3,2,1 декабря) и получаем, что Вашему сотруднику необходимо отпускные выдать не позднее чем в пятницу 30 ноября. Чтобы не нарушать права работника необходимо учитывать и такой момент: если последний день выплаты отпускных выпадает на нерабочий (выходной, праздничный), лучше всего отпускные выдать в предыдущий рабочий день.
А я считал что 01, 02, 03 и третий день попадает на 01 число (непозднее же)
Цитата: А я считал что 01, 02, 03 и третий день попадает на 01 число (непозднее же)
Согласна Евгений, если было бы просто "не позднее", то третий день действительно выпадает на 01 декабря, но, поскольку в статье 136 ТК РФ сказано не позднее чем "ЗА" три дня, то и в расчет должно войти не менее трех дней .